財團法人基督喜信會聖工人員任用及福利辦法

                                     （110.10.04同工會會議通過三讀）

壹：總則

第一條：本辦法係依據本會施行細則第九條訂定。

第二條：本辦法為補助章程而定，但不得與章程抵觸。

第三條：凡在本會受有全薪之傳道人﹑未按立傳道人﹑同工等，均適用本辦法。

貳：任用

第四條：依據本會章程﹑細則所規定甄選任用。

第五條：地方堂會主責傳道人及附屬機構主責同工之聘任需經個人、堂會、總會三方溝通取得共識後由總會核定發聘，其他傳道、教師及同工之聘任，由主責傳道人、同工與長執聘任之，唯須向總會報備。

第六條：新進同工接到通知書須七日內報到，並填寫有關人事資料表。(附件一)

第七條：同工（幹事等）應試用三個月，傳道人﹑未按立傳道﹑助理傳道試用一年（試用期間薪津支付九成）傳道人第一任為試用期，第二任為期三年。

參：待遇

第八條：聖工人員每月生活及福利費採薪點制為宜，其辦法如下：

一﹒基本薪點………………………………………………………………… 250點

二﹒學經歷加點：

1﹒高中職以下、神學班畢業或教會傳道人、長老………………………30點

2﹒專科、神學院二年制畢業者……………………………………………45點

3﹒大學、神學院四年制畢業………………………………………………60點

4﹒碩士、博士或曾任總會負責人、神學院講師者………………………75點

三﹒年資加點：滿一年加5點，以三十年為限

四﹒職務加點：

1﹒主任牧師(指教會聘任兩位或以上之傳道人者)………………………200點

2﹒傳道人（已按立之傳道人或主責傳道人）……………………………110點

3﹒未按立之傳道人、助理傳道…………………………………………… 60點

4﹒辦公室主任(非傳道人亦適用)………………………………………… 20點

五﹒眷屬津貼：(傳道人適用)

1﹒配偶………（無全職工作者可領）……………………………………200點

2﹒子女(大口)………（高中以上，大學畢業止) …………………………60點

3﹒子女(小口)………（高中以下）…………………………………………40點

六﹒房屋津貼（傳道人適用，教會提供住宿者除外，單人服事者津貼折半）…100點

七﹒配偶有全職工作者子女津貼、房屋津貼減半。

八﹒薪點折合標準，視聖工發展情形並適時按物價指數，由地方堂會長執同工會核定之。

九﹒傳道人書籍費補助：（實報實銷）

1﹒傳道人………………………………………………………………… 16點

2﹒未按立傳道、同工…………………………………………………… 8點

十﹒最低合計薪點折合薪資必須符合勞動部基本工資。

第九條：其他

一﹒實習神學生每月支付$6,000元(交通費另議)，至於調幅由長執同工會決定之。

二﹒聖工人員夫婦得參加勞健保（配偶有固定工作者除外），按勞健保辦法實行之。

三﹒獎金：年終獎金，每人每年加發1.5個月全薪，即底薪加津貼計算方法（以全年的薪水扣除房屋津貼之平均數），其他獎金由地方堂會制定。

四﹒慰問金： 遇有配偶、父母(含配偶之父母)或子女死亡時，發半個月全薪的慰問金。

肆.休假

第十條：聖工人員規定休假如下（按事工需求由地方堂會或機構酌情辦理）：

        一﹒依現行勞動基準法規定辦理。

        二﹒傳道人基於聖工之需要而無人代理時，得向總會申請安排職務代理人。

三﹒休假不得隔年累計。

伍﹒請假

第十一條：聖工人員請假規定如下：

一﹒依現行勞動基準法規定辦理。

二﹒由地方堂會或機構酌情辦理。

陸﹒離職

第十二條：離職金發放(傳道人適用，視地方堂會暨機構財力酌情辦理)

一﹒任職滿一年後開始提存，任職滿五年者（包括試用一年）始可全部發放，未滿五年者發放四分之一。

二﹒離職金之提撥以一年一個月為基準，年初提撥，以25個月為最高基準數。其離職金之發放以本俸（含基本薪點、職務加點）發放之。

三﹒建議離職金每年以定存專款專戶方式提存。

四﹒離職金由原任職堂會發放，離職金之提領，以離職當日起五日內全部發放。

五﹒傳道人離職作業程序參照傳道人離職作業程序要點。(附件二)

柒 .退休

第十三條：

• 聖工人員服務屆滿廿五年或年滿六十五歲者，得申請退休；年滿七十歲應申請退休。(退休辦法另訂)
• 聖工人員應享有勞退6％之保障。

第十四條：本辦法自公佈日施行。

薪資點數之調整與福利按勞動部基本工資調整原則執行

範例:

範例一：

該傳道人神學院(碩士)畢，未婚無子女，初到喜信會服事，教會備有傳道人宿舍，第一年試用期薪津支付九成。

範例二：

該傳道人神學院(學士)畢，已婚，配偶外出工作，子女已成年，在喜信會服事10年，教會備有傳道人宿舍。

範例三：

該傳道人神學院(碩士)畢，已婚，配偶未外出上班工作，全心與傳道人一同牧養教會，育有一子一女，兒子已國中，女兒尚在國小，目前獨立牧養教會，在喜信會服事5年，教會備有傳道人宿舍。

範例四：

辦公室全職同工，大學畢業，在喜信會服事3年。

薪資(謝禮)計算如下：(以薪點基準@88.3元計算。)